Familien und Seniorenbetreuung Segeberg GmbH sucht in Henstedt-Ulzburg, Norderstedt, Neumünster, Bad Bramstedt, Bad Segeberg eine/n Betreuungskraft/ Quereinsteiger (m/w/d) für Senioren und Familien (ID-Nummer: 13649853)
DIHK Service GmbH sucht in eine/n Projektleitung (w/m/d) Netzwerkbüro "Erfolgsfaktor Familie" (ID-Nummer: 13721405)
Neues Wohnen im Kiez GmbH sucht in Berlin, Lichtenberg eine/n Hebamme oder (Familien-) Kinderkrankenschwester (m/w/d) für ein Familienzentrum (ID-Nummer: 13671329)
LebensFreude gemeinnützige GmbH sucht in Mönchengladbach eine/n Leitung (m/w/d) des Bereichs Kinder, Jugend & Familie (ID-Nummer: 13421519)
Ankerpunkt Kinder- und Jugendhilfe GmbH sucht in eine/n Sozialpädagog/-in, Sozialarbeiter/-in (m/w/d) für ambulante Familien- und Jugendhilfe in Wedel/Pinneberg (ID-Nummer: 13660111)
Ankerpunkt Kinder- und Jugendhilfe GmbH sucht in eine/n Bereichsleitung / Sozialarbeiter/-in (m/w/d) für ambulante Familien- und Jugendhilfe im Bezirk Hamburg-Bergedorf (ID-Nummer: 13660112)
Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie Die Walz Leben und Wohnen GmbH ist Teil der Versandhaus Walz Familie und agiert seit vielen Jahren als erfolgreiches Multi-Channel-Handelsunternehmen am Markt. Mit den Marken "Die moderne Hausfrau" und "walzvital" bieten wir unseren Kundinnen und Kunden Produkte aus den Bereichen Küche, Haushalt und Gesundheit sowie weiteren Kategorien.
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Baisinger BierManufaktur Familie Teufel GmbH sucht in Rottenburg eine/n Lohn- & Finanzbuchhalter (m/w/d) (ID-Nummer: 11273840)
Familien- und Seniorenbetreuung Lübeck GmbH Home Instead sucht in Lübeck eine/n Betreuungskraft / Quereinsteiger (m/w/d) (ID-Nummer: 13515249)
Home Instead Ingolstadt Familien- und Seniorenbetreuung Arend GmbH sucht in eine/n (Stellvertretende) Pflegedienstleitung (m/w/d) (ID-Nummer: 13476051)
Home Instead Kiel - Familien- und Seniorenbetreuung Kiel GmbH sucht in Kiel eine/n Betreuungskraft / Quereinsteiger (m/w/d) (ID-Nummer: 13715425)
Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie Die baby-walz GmbH ist heute der führende Omni-Channel-Händler im Bereich Baby-Artikel mit einem umfangreichen Sortiment. Dabei setzt baby-walz sowohl auf renommierte Top-Marken als auch auf exklusive Eigenmarken.
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Herzlich willkommen bei ISOTEC Abdichtungstechnik Pöschl GmbH! Als zertifiziertes ISOTEC-Unternehmen sind wir regionaler Ansprechpartner für Gebäudeabdichtungen im Raum Würselen. Vertrauen, ein familiärer Umgang, Kommunikation auf Augenhöhe und die Wertschätzung für die geleistete Arbeit eines jeden einzelnen Kollegen/Kollegin stehen bei uns an erster Stelle.
Herzlich willkommen beim ISOTEC-Fachbetrieb Abdichtungstechnik Rüger GmbH! Als zertifiziertes ISOTEC-Unternehmen sind wir regionaler Ansprechpartner für Gebäudeabdichtungen im Raum Sindelfingen. Vertrauen, ein familiärer Umgang, Kommunikation auf Augenhöhe und die Wertschätzung für die geleistete Arbeit eines jeden einzelnen Kollegen/Kollegin stehen bei uns an erster Stelle.
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Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Feste Arbeitszeiten mit Vereinbarkeit von Familie und Beruf Tarifliche Bezahlung Einhaltung der Sozialvorschriften Mitarbeiterrabatte, Dienstfahrradleasing, Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge Möglichkeit zur Qualifizierung zum Berufskraftfahrer Weitere Informationen REMONDIS GmbH // Region Südwest // Celin Heltemes // Hier erreichen Sie das Recruitingteam: 0621 8048736 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
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Was wir Dir bieten: 15,30 EUR, Vergütung nach DGB/GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie Weihnachtsgeldeinen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie Übernahmemöglichkeiten kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Gesundheitsmanagement für Dich und Deine Familie Was Dich erwartet: Kommissionierarbeiten per HandscannerInnerbetrieblicher Transport mittels HubwagenUmpackarbeiten von PaketenSortier- und Verladetätigkeiten Was Du mitbringst: Erste Berufserfahrungen im Lager wünschenswertEin Staplerscheinist nicht erforderlich, kann aber über die TriTec Hr GmbH erworben werden Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie Die baby-walz GmbH ist heute der führende Omni-Channel-Händler im Bereich Baby-Artikel mit einem umfangreichen Sortiment. Dabei setzt baby-walz sowohl auf renommierte Top-Marken als auch auf exklusive Eigenmarken.
Unsere Ausbildungsleitung informiert dich gerne über die verschiedenen Möglichkeiten bei der Versandhaus Walz GmbH. Wir bieten: Interessante Aufgaben in einem spannenden Umfeld Kein "Kaffee kochen und Ablage" Volle Integration in die Abteilung Mitarbeiterfreundliche Gleitzeitregelung Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team Kostenloses Mittagessen in unserer betriebseigenen Kantine Flache Hierarchien mit Du-Kultur Bist Du interessiert?
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Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie Die baby-walz GmbH ist heute der führende Omni-Channel-Händler im Bereich Baby-Artikel mit einem umfangreichen Sortiment. Dabei setzt baby-walz sowohl auf renommierte Top-Marken als auch auf exklusive Eigenmarken.
Betriebselektriker m/w/d Wir suchen ab sofort einen Betriebselektriker in Vollzeit für den Standort Velen. Bewirb Dich bei uns und komm ins Team der Tritec HR GmbH. Was wir Dir bieten: Ab 19,00 EUR, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldEinen unbefristeten Arbeitsvertrag Sowie Übernahmemöglichkeiten Kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Du erhältst eine Wechselprämie von 250,00 EUR sowie einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Deinem Kontaktnetzwerk Gesundheitsmanagement für Dich und Deine Familie Was Dich erwartet: Verdrahtung von Schaltschränken für ProduktionsmaschinenQualitätskontrolleInstandhaltung von SchaltschränkenFehlerbehebung Was Du mitbringst: Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker, Elektroniker oder vergleichbarBerufserfahrung als Elektroniker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnikalternativ Elektrohelfer wünschenswertNoch im Job?
Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie Die baby-walz GmbH ist heute der führende Omni-Channel-Händler im Bereich Baby-Artikel mit einem umfangreichen Sortiment. Dabei setzt baby-walz sowohl auf renommierte Top-Marken als auch auf exklusive Eigenmarken.
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Kein Problem, zusammen fahren wir richtig groß auf! Wir, die TriTec HR GmbH begleiten Dich bei unserem Kunden in Hallenberg, ein weltweit führender Hersteller von Leichtmetallrädern als Produktionshelfer in 4-Schichten.
Industriemechaniker m/w/d Du bist ein Industriemechaniker und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann nichts wie los zu TriTec HR GmbH! Für unseren Kunden suchen wir genau Dich in Vollzeit für den Standort Velen. Was wir Dir bieten: Ab 18,00 EUR, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldEinen unbefristeten Arbeitsvertrag Sowie Übernahmemöglichkeiten Kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Du erhältst eine Wechselprämie von 250,00 EUR sowie einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Deinem Kontaktnetzwerk Gesundheitsmanagement für Dich und Deine Familie Was Dich erwartet: Produktion von Bauteilen aus Blechen und ProfilenStanzen, Biegen, Sägen und Schweißen von BauteilenMontieren von kompletten KonstruktionenÜberwachung und Optimierung von FertigungsprozessenWartungs- und Instandsetzungsarbeiten Was Du mitbringst: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker, Metallbauer oder SchlosserEntsprechende Berufserfahrung wünschenswertWIG-Schweißkenntnisse von VorteilNoch im Job?
Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie Die baby-walz GmbH ist heute der führende Omni-Channel-Händler im Bereich Baby-Artikel mit einem umfangreichen Sortiment. Dabei setzt baby-walz sowohl auf renommierte Top-Marken als auch auf exklusive Eigenmarken.
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Folgende Bereiche: Praktische Erfahrungen sind unersetzlich. Mit einem Praktikum bei der Versandhaus Walz GmbH kannst du dir entscheidende Karrierevorteile verschaffen. Du kannst dein Wissen aus dem Hörsaal praktisch anwenden und in neue Zusammenhänge setzen.
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Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie Die baby-walz GmbH ist heute der führende Omni-Channel-Händler im Bereich Baby-Artikel mit einem umfangreichen Sortiment. Dabei setzt baby-walz sowohl auf renommierte Top-Marken als auch auf exklusive Eigenmarken.
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Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie Die baby-walz GmbH ist heute der führende Omni-Channel-Händler im Bereich Baby-Artikel mit einem umfangreichen Sortiment. Dabei setzt baby-walz sowohl auf renommierte Top-Marken als auch auf exklusive Eigenmarken.
Waschservice sowie Übernahme von Kosten der Berufskraftfahrerqualifizierung (Kennziffer 95) Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co. KG // Region Südwest // Timm Bernhard // Hier erreichen Sie unser Recruiting Team: 0621 8048736 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Langfristiger Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche Feste Arbeitszeiten (Vereinbarkeit von Familie und Beruf, am Abend und am Wochenende zu Hause) sowie Einhaltung der Sozialvorschriften Faire und pünktliche Bezahlung nach Tarif Vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung, Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und Fahrradleasing Ausstattung mit Arbeits- und Sicherheitskleidung inkl. Waschservice Weitere Informationen REMONDIS Mittelrhein GmbH // Vivian Brenner // 06218048736 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Langfristiger Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche Feste Arbeitszeiten (Vereinbarkeit von Familie und Beruf, am Abend und am Wochenende zu Hause) sowie Einhaltung der Sozialvorschriften Faire und pünktliche Bezahlung nach Tarif Vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung, Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und Fahrradleasing Ausstattung mit Arbeits- und Sicherheitskleidung inkl. Waschservice Weitere Informationen REMONDIS Mittelrhein GmbH // Vivian Brenner // 06218048736 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
Waschservice sowie Übernahme von Kosten der Berufskraftfahrerqualifizierung (Kennziffer 95) Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co. KG // Region Südwest // Timm Bernhard // Hier erreichen Sie unser Recruiting Team: 0621 8048736 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
Was wir Dir bieten: 19,00 21,00 EUR, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldEinen unbefristeten Arbeitsvertrag Sowie Übernahmemöglichkeiten Kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Du erhältst eine Wechselprämie von 250,00 EUR sowie einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Deinem Kontaktnetzwerk Gesundheitsmanagement für Dich und Deine Familie Was Dich erwartet: WIG-Schweißen anhand von technischen ZeichnungenWIG-Schweißarbeiten im BehälterbauMetallbearbeitungSchleifarbeiten mit einer mobilen HandschleifmaschineQualitätsprüfung per Sichtkontrolle Was Du mitbringst: Eine abgeschlossene Ausbildung in der Metallverarbeitung wird nicht vorausgesetztErste Erfahrung im Bereich Edelstahlschweißen sollte vorhanden seinArbeiten nach ZeichnungSchweißscheine sind nicht erforderlich, können aber durch die TriTec HR GmbH erworben werdenNoch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Hast du Interesse? Dann bewirb Dich und komme ins Team der TriTec HR GmbH! Was wir Dir bieten: Ab 18,00 EUR, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldEinen unbefristeten Arbeitsvertrag Sowie Übernahmemöglichkeiten Kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Du erhältst eine Wechselprämie von 250,00 EUR sowie einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Deinem Kontaktnetzwerk Gesundheitsmanagement für Dich und Deine Familie Was Dich erwartet: Wartung und Instandhaltung von Maschinen und AnlagenDurchführung von Fehleranalysen und FehlerbehebungQualitätskontrollenVerdrahtung von SchaltschränkenArbeitszeiten in der Tagschicht mit Option für ein 2-Schicht-System Was Du mitbringst: Eine abgeschlossene Ausbildung zum ElektronikerBerufserfahrung als Elektroniker, Elektriker oder Elektroniker in der Automatisierungstechnik Noch im Job?
Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie Die baby-walz GmbH ist heute der führende Omni-Channel-Händler im Bereich Baby-Artikel mit einem umfangreichen Sortiment. Dabei setzt baby-walz sowohl auf renommierte Top-Marken als auch auf exklusive Eigenmarken.